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ニューヨーク・タイムズ紙の報道によると、アップルは野心的な自動車プロジェクトの一部を中止し、ボブ・マンスフィールド氏の下で取り組みの焦点を再び定めるため、数十人の従業員を解雇した。

今回の人員削減は、アップルの自動車開発における新たな兆候だ。同社は過去2年間、コードネーム「Titan」と呼ばれるこのプロジェクトにリソースを投入してきたが、進展は見られない。そして7月、アップルのベテランとして高い評価を得ているボブ・マンスフィールド氏をこのプロジェクト責任者として迎え入れた。

従業員には、今回の人員削減は自動車プロジェクトの「再起動」の一環であると伝えられたと報じられている。アップルは、プロジェクトの重点を、実際の車両の設計・製造から、自動運転車の基礎技術の構築へと変更したとされている。

プロジェクト・タイタンは急速に成長し、現在では1,000人以上の従業員がプロジェクトに配属されています。当初はスティーブ・ザデスキー氏が責任者を務めていましたが、今年、個人的な理由でApple社を退職しました。事実上引退していたマンスフィールド氏は、Apple社に復帰し、プロジェクトを支援することを決意しました。

注目すべきは、Apple はすでに閉鎖された環境で完全自動運転車のテストを行っていると言われていることだ。

アップルもこの分野で一定の前進を遂げている。同社の計画について説明を受けた関係者によると、同社は現在、閉鎖された環境下で限定的な運行ルートを用いて、複数の完全自動運転車を試験運用中だという。同分野の他の企業と同様に、この技術が一般消費者に普及するまでにはおそらく数年かかるだろうと関係者は付け加えた。

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